I det følgende ses forslag og inspiration specielt tænkt for virksomheder.
Vi vil gerne kunne tilbyde arrangementer der på flere punkter er anderledes, end det ”normale”. Samtidig har vi over flere år fået en god erfaring i at skræddersy arrangementer til netop jeres behov.
Så om det er håndværker, tandlæger, SOSU hjælper, revisor, banken, underviser, ledergruppen, kommunale ansatte eller produktionsvirksomheden, kan vi sammensætte et fint program.
Efterfølgende ses fem koncepter til inspiration:
Ledergruppen
Har et behov for at mødes under anderledes forhold, få vendt forskellige udfordringer, måske løbe nye projekter i gang før sæsonen, nye strategier, få skabt relationer og udvekslet erfaringer, eller status. Og samtidig med en social dimension.
Firmaet vil fejre den gode indsats og fremgang
Firmaet har besluttet at fejre den gode indsats medarbejderne har gjort.
Og samtidig give dem mulighed for at mødes på tværs af afdelingerne under uformelle forhold til en hyggelig og sjov dag. Skabe mulighed for relationer og styrke korpsånden i virksomheden.
Firmaet har besøg fra udlandet eller andre samarbejdes partner.
Det kan være deres sælger, forhandler eller samarbejdes partner. De har haft strategimøder, salgsmøder el.
Virksomheden har nu fokus på at de forskellige persongrupper møder hinanden i et anderledes og uformelt miljø, hvor der er muligheder for at lære hinanden bedre at kende, skabe relationer - havde det sjov og få en fælles oplevelse.
Det er personer der måske ikke, eller meget sjældent har mødt hinanden rent fysisk før, måske under mere formelle former som på messer el.
Anderledes kulturer, behov og flere sprog mødes her!
Temadag for håndværkerfirmaet
Typisk et håndværkerfirma, som normalt har skiftende arbejdspladser.
En dag hvor firmaet er samlet, får afklaret den lovpligtige APV på en nem måde.
Får talt flere praktiske problematikker igennem som er typiske for virksomheder der har en del skiftende arbejdspladser, hvor tingende til tider går noget hurtig.
Kommer evt. ind på emner i forhold til kunderne, intern kvalitetssikring mv.
En dag hvor alle i firmaet mødes på tværs, alle bliver hørt, fælles og ens information, så mindre problematikker bliver vendt, før disse vokser sig stører. Det er de lavt hængende ”frugter” vi her taler om!
Dagen er også tænkt som personelpleje og vil også styrke korpsånden, det at tage selvstændigt ansvar for opgaven og det generelle samarbejde.
Firmaets nye afdeling eller team
Har et behov for at mødes under andre omstændigheder og lære hinanden bedre at kende i mere uformelle rammer.
Få skabt relationer, netværk og få koordineret fælles værdier og målsætninger.
Hvordan arbejdede vi i det gamle Team, hvordan fremover?
Vi er måske alle ”erfarings ramte”?
De formelle funktioner og ledelse, og ikke mindst de uformelle.
